Felizing
Creant cultures saludables per transformar organitzacions i persones.
Transformem persones per transformar organitzacions.
Felizing: El teu aliat al benestar organitzacional
Glòria Forns és la fundadora de Felizing, una empresa que neix de la seva profunda convicció que les organitzacions poden ser espais de creixement, benestar i alt rendiment. Amb anys d'experiència liderant equips, gestionant canvis estratègics i afrontant els reptes humans en grans corporacions, la Glòria va decidir canalitzar tot aquest bagatge cap a un propòsit més gran: transformar la manera com les empreses gestionen l'estrès, el lideratge i les relacions humanes al seu dia a dia.
Felizing representa l‟evolució natural d‟una trajectòria professional dedicada a identificar i abordar les necessitats urgents de les organitzacions: prevenir els efectes de l‟estrès crònic, construir cultures laborals saludables i fomentar el desenvolupament d‟equips compromesos i resilients. A través de solucions pràctiques i científiques, Felizing no només prevé la síndrome de Burnout, sinó que també enforteix el benestar i la productivitat de les persones i els equips.
Amb programes com EQUILIBRIUM, Felizing combina coneixements tècnics, coaching sistèmic i un enfocament humà per abordar els desafiaments que enfronten les empreses modernes. Aquest enfocament transforma l'estrès laboral en una oportunitat de creixement, equipant líders i equips amb eines per gestionar el canvi i crear entorns laborals on la salut organitzacional sigui una prioritat.
Felizing treballa estretament amb organitzacions per desbloquejar-ne el potencial, construir cultures basades en la confiança i garantir que el benestar i la productivitat es complementin de manera sostenible. És el resultat d´una visió apassionada i estratègica que aposta per un futur organitzacional més humà, conscient i eficient.
Experiència i aprenentatge continus per donar el millor
- Més de 20 anys dexperiència en desenvolupament de negoci nacional i internacional, gestió de projectes i lideratge dequips multidisciplinaris.
- Executive Coaching (EEC).
- PNL (Institut Gestalt).
- Direcció Estratègica en Benestar Organitzacional (Institut Empresa Universitat).
- Chief Happiness Officer (Creantum).
La nostra proposta de valor
- Escoltem els líders per comprendre i alinear la vostra visió amb els objectius de l'organització, assegurant que les nostres solucions s'ajustin a les vostres necessitats específiques.
- Dissenyem i facilitem programes personalitzats per acompanyar les organitzacions en la transformació cap a cultures més saludables i orientades a l'excel·lència.
- Apliquem eines sistèmiques i solucions innovadores que generen canvis profunds, impactant de manera positiva tant en el benestar de les persones com en els resultats organitzatius i econòmics.
Col·laboradors que inspiren, amics que transformen
A Felizing tenim la sort de comptar amb col·laboradors que comparteixen la nostra filosofia de benestar i transformació. Professionals excepcionals com Ana Sena, Music Training Lab, Escola de Risoteràpia i uRock se sumen a la nostra missió de crear organitzacions més humanes, resilients i felices.
Cada col·laboració és una oportunitat per unir talents, multiplicar impacte i oferir experiències úniques que connecten amb les persones. Però, sobretot, ens fa profundament feliços tenir l'oportunitat d'anomenar amics i compartir amb ells aquest camí cap al benestar integral.
Amb ells, portem la filosofia de Felizing més lluny, construint junts una societat on la felicitat i el desenvolupament personal ocupin el lloc que mereixen.
Impacte integral per transformar la societat
A Felizing creiem en un benestar que transcendeix les organitzacions. Per això, ens impliquem en iniciatives que inspiren i generen canvi, com ara el programa de ràdio Coaching amb xancletes, els tallers del Mapa de l'Estrès, i les nostres col·laboracions en mitjans especialitzats com Penedès Econòmic.
Aquestes accions reflecteixen el nostre compromís de compartir coneixement pràctic i fomentar una transformació real que beneficiï tant les empreses com la societat.